Обязанности:Охрана производственной базыуборка территорииотчетность по регламенту компании Частичная занятость добросовестно выполнять требования организации з/п 2 раза в месяц График работы: сменный график
• Активный поиск и подбор персонал • Размещение вакансий в интернет ресурсах, СМИ; • Проведение первичных телефонных интервью; • Мониторинг рынка труда;Прием входящих звонков от соискателей; • Запись ...
Обязанности:Активный подбор персонала всех уровней.Размещение информации о вакансиях компании в СМИ и интернет-ресурсах, прямой поиск, хантинг.Проведение собеседований, оценка кандидатов, получение ре...
Обязанности:работа с кадровым ресурсом, качественное формирование отдела продажразработка систем адаптации и мотивации сотрудников отдела продажобучение сотрудников отдела продажсоставление планов и о...
Обязанности:Обеспечение 100% корректной информации о выходах в рабочие смены сотрудников компании (внесение данных в табель учета рабочего времени). Средне-специальное образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость образование средне-специальное;владение программой 1С;опыт работы в данной сфере будет преимуществом.
Обязанности: Консультирование клиентов, работа с деловой документацией, охрана коммерческой информации, отчетность перед вышестоящим руководством, при знании работа с ПК Условия: карьерный рост, досто...
В СВЯЗИ С ФОРМИРОВАНИЕМ ГРУППЫ КАДРОВОГО АДМИНИСТРИРОВАНИЯ, ОБЪЕДИНЕННАЯ КОМПАНИЯ СВЯЗНОЙ|ЕВРОСЕТЬ ПРИГЛАШАЕТ В КОМАНДУ СПЕЦИАЛИСТОВ ПО КАДРОВОМУ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВУ!РАБОТАЯ В НАШЕЙ КОМАНДЕ, В ЗОНУ ВАШЕЙ...
Обязанности:прямой поиск и подбор персонала (хедхантинг) в различных городах РФ;адаптация персонала Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость опыт работы в подборе высококвалифицированного персонала для розничной торговли;опыт прямого поиска (хэдхантинга);возможность и готовность ез...
опыт работы с отчетностью и документооборотом знание ПК усидчивость ответственность коммуникабельность желание работать с людьми Первичный отбор кандидатов по резюме; Запись на собеседование; Работа с сайтами и базами данных по подбору персонала; Размещение вакансий; Закрытие вакансий согласно срокам подбора; Проведение монитор...
Сеть супермаркетов цифровой техники DNS приглашает на работу специалиста отдела кадровОбязанности:Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (численность от 400-500 человек) Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость Высшее образование.Владение 1СОпыт ведения кадрового делопроизводства в крупной компании от 1 года.Знание ТК РФКоммуникабельность, стрессоуст...
Здравствуйте, меня зовут Евгений Шишкин, я руководитель компании ООО “Онлайн Групп”. Мы работаем с 2011 года в сфере b2b и специализируемся на оказании профессиональных рекламных услуг для юридических...
Выявление проблем и работа с персоналом. Проведение специальных и психологических тренингов, Подбор и адаптация персонала. Проведение собеседования как с рядовыми сотрудниками, так и с руководителями ...
ООО ОКЕЙ приглашает принять участие в конкурсе на вакансию Руководителя отдела.Обязанности:Управление товарной группой.Управление персоналом.Аналитика продаж.Планирование, заказ товара.Взаимодействие ...
Подбор, аттестация и развитие персонала. Организация труда. Проведение собеседований. Ведение кадрового делопроизводства. Инициативность. Нацеленность на результат. Ответственность. Обязательная стажировка 4 дня. График 5/2. Соц. пакет. Скидки на отдых/загранпоездки. Официальное оформление по ТК РФ.
Работа на нефтегазопроводе Высшее образование, опыт работы по специальности. Работа вахтовым методом на Лабаганском или Наульском месторождении (Ненецкий АО). Проезд, проживание и питание за счет работодателя.
подбор требуемого персонала; проведение собеседований; ведение кадрового делопроизводства вежливость, исполнительность, ответственность, пользователь ПК карьерный рост и финансовые перспективы; благоустроенный офис; соц. пакет; бесплатное обучение в Учебном центре. Оплата до 25 тыс. руб.
-поиск и отбор кандидатов на вакантные должности -проведение собеседований -работа с анкетными данными -ведение базы данных кандидатов -организация обучения персонала -расстановка кадров -вежливость -исполнительность -работа на ПК -навыки проведения переговоров с кандидатоми -навыки статистической обработки данных -общительность
Управление и организация рабочего процесса; Подбор персонала; проведение собеседований с кандидатами; адаптация сотрудников; участие в проведении оценки персонала; развитие корпоративной культуры.
Организационные формы работы с персоналом, ведение документооборота, контроль исполнения договоров, пролонгация договоров, контроль и планирование деятельности сотрудников, ведение телефонных перегово...
Планирование рабочего дня руководителя: разработка и согласование графика проведения встреч, визитов, звонков, приемов. Запись посетителей на личный прием к руководителю, организация их приема. Ве...
-Ведение кадрового делопроизводства -Составление табеля рабочего времени -Оценка качества работы персонала -Подбор персонала -Адаптация молодых сотрудников -Опыт организации ведения подбора новых работников -Знание кадрового делопроизводства приветствуется -ПК - уверенный пользователь, знание программ Microsoft Office
работа с первичной документацией, помощь менеджерaм и руководителям, телефонные переговоры (входящая связь); желание работать и зарабатывать, ответственность, рассмотрим кандидатов старших курсов вузов, активных пенсионеров.
1) выявление потребности на курсах; 2) разработка учебных курсов; 3) проведение тренингов и семинаров 1) готовность познавать новое и передавать эти знания; 2) современный взгляд на работу; 3) позитивный взгляд на окружающий мир.
Дежурить и следить за регламентом работы офиса, работа с документами, заполнение пропусков, выполнение поручений руководителя. Ответственность, активность в работе, не конфликтность. Своевременная оплата, карьерный рост, возможно совмещение, рассмотрим без опыта, обучение за счет компании, дружный коллектив, офис в центре города, гибкий график. Звоните на тел: 8-953-391-24-51
